В Китае женщины беременеют по расписанию

Одна из китайских компаний, которая занимается кредитами в городе Цзяоцзо, выпустила весьма необычное распоряжение, согласно которому женщины должны уходить в декрет по расписанию работодателя.

Оказывается, фирма предложила такой порядок, чтобы избежать «значительного влияния» на свою деятельность.

За нарушение установленного плана, то есть если женщина родит не в установленный для нее период, ей полагается штраф на тысячу юаней (161 доллар), а также она лишится возможности продвинуться по службе. Но это еще не все – у «внережимной» роженицы могут отобрать годовую премию.

Плюс ко всему, сотрудницам запрещается рожать в первый год работы в компании.

На фирме утверждают, что это пока только проект документа. И такой план по рождению детей придумали, чтобы сотрудницы не забеременели одновременно.

Кстати, для Китая такая система родов «по расписанию» уже не новинка, а распространенная практика. Кроме всего, с 1980 года в Китае действует правило «Одна семья — один ребенок», и жители Китая должны предупреждать местные власти о своем решении завести ребенка.