В 35 лет жизнь только начинается: строим карьеру

Психолог Анастасия Пономаренко уверена, что стать успешной можно в любом возрасте, и 35 – это отличный возраст для карьерного старта.

Когда-то были тарифные сетки и четкие должностные инструкции. И повышение зарплаты было четко прогнозируемо. В современном мире в большинстве своем ваш работодатель - бизнесмен, и цель его - за меньшие деньги получить бОльшую прибыль. Он вам обязанности подкинул? Подкинул. Вы молчите и делаете? Вот и хорошо!

А подойти, попросить повышения зарплаты — страшно. А вдруг уволит? Где найдете другую работу? Как долго будете искать? Лучше уж синица в руке... Так и сидите с маленькой зарплатой до самой пенсии в плену собственных страхов.

А знаете, чего боится сам работодатель? Что от него уйдет эксперт. Человек, за которым конкуренты в очередь стоят. Вот такому работнику вовремя повышается зарплата, выплачиваются премии.

Создавайте себе статус эксперта! После 35 имеет смысл заняться этим вопросом вплотную. Когда тебе 20, вы психологически еще можете быть не готовы к статусу мэтра, специалиста высочайшего класса. Несмотря на красный диплом престижного ВУЗа, участие в конференциях, публикации в научных журналах, наше коллективное бессознательное, стереотипизация - «он еще пороху не нюхал», «без году неделя...» - будет серьезным психологическим барьером. Это неправильно, однако преодолеть этот барьер бывает очень трудно.

А после 35 психологические стереотипы - нам в помощь! Итак, каков же он, эксперт своего дела?

1. Прежде всего, он выглядит, как эксперт. Уверен, спокоен. Хорошо одет. На конференциях не жмется в углу, а задает вопросы, выступает с докладами. А если не знает ответа на вопрос, не тушуется, а вежливо говорит: «Сейчас я не готов ответить. Оставьте свой мэйл, я обязательно напишу вам свое мнение о данном предмете».

2. Эксперт — это тот человек, кто знает больше своих клиентов. В ком клиенты остро нуждаются. Так что не соревнуйтесь с коллегами, в некоторых вопросах они умнее вас, и это естественно. Станьте незаменимыми для обычных людей, не специалистов. Для ваших поставщиков (чтобы их грамотно проконсультировать). Или для покупателей. Здесь нужно учитывать вопросы не только компетенции, но и психологии.

3. Эксперт — это специалист в определенной нише. Выберете нишу, в которой вы будете чувствовать себя незаменимым — и работайте в данном направлении.

4.Эксперт постоянно развивается. Посещайте тренинги, семинары в выбраной вами сфере. Читайте специальную литературу. Говорят, что Сталин прочитывал 500 страниц в день. Непросто в это поверить, проверить еще сложнее. Но можно взять на вооружение, как некий эталон. 500 страниц тяжело, а вот 100 — 200 вполне по силам. И пройдите курсы скорочтения, для экспертности это будет вам большим плюсом.

5. Эксперт использует все инструменты PR. Статьи, написание книг, собственный сайт, социальные сети. Считается, что если вы не представлены в интернете, то значит, вас нет. Даже если вы работаете в области машиностроения в крупной корпорации, простой сайт-визитка выгодно подчеркнет ваш экспертный статус. Там можно разметить не только анкетные данные, но и фото с мероприятий, конференций, ваши научные статьи. Сейчас много солидных научных журналов, готовых опубликовать вашу статью за определенную плату. Перед публикацией статью обязательно редактируют. На выходе вы получаете грамотную публикацию в серьезном издании, которая поднимает ваш статус эксперта на определенную высоту. Поищите в интернете такие журналы, их много.

А если вы работаете в сфере услуг, то собственный сайт и социальные сети должны быть самым главным вашим инструментом.

6. Вы должны иметь атрибуты экспертности, «звезды на погонах». Членство в ассоциациях, профессиональных сообществах, поднимет ваш статус. Поищите в интернете сайты различных зарубежных объединений. Иногда бывает достаточно заплатить 200$ в год — и вы уже член какой-нибудь канадской ассоциации психологов. А дополнение к резюме очень солидное. Также обращайте внимание на ваши визитные карточки — они должны выглядеть солидно. Если начальство считает хорошие визитки блажью — закажите их себе сами. Стоит это недорого, а экспертности прибавляет.

В 35 лет вопрос про пенсию начинает волновать гораздо больше, чем в двадцать. На государство надеяться опасно — еще неизвестно, какие будут проведены пенсионные реформы в будущем. Время нестабильное, лучше надеяться на себя. Значит, у вас должна быть такая профессия, которая не зависит от возраста и блажи начальников.

Согласитесь, что юристам, психологам, логопедам возраст не страшен. При условии, конечно, что они будут идти в ногу со временем, знать компьютерные программы, различные новые методики. Работа в сфере консалтинга в меньшей степени зависит от возраста, чем, например, в сфере металлургии. И в 35 лет еще не поздно поменять профессию, набраться опыта и строить карьеру. Подумайте, нравится ли вам то, что вы делайте, и, если вас сократят, сможете ли вы быстро устроиться по специальности?

Если понимаете, что выбранная в 18 лет специальность вам категорически не нравится, или мало востребована, то еще не поздно пойти учиться. Получить образование, обрасти клиентурой. Вам до пенсии осталось лет 25-30, успеете. Только задуматься о своей пенсионной жизни лучше сейчас, потому, что чем дальше, тем сложнее.

А если вас все устраивает — и профессия, и сфера деятельности — то становитесь экспертом. Чтобы начальника в дрожь бросало при одной мысли, что вы уйдете. Ибо где он еще найдет такого грамотного и известного специалиста?:)

Автор: Пономаренко Анастасия, практикующий психолог